Pasaporte Talento

Una France Passport Talent Card es una visa de larga estancia en Francia, establecida especialmente para extranjeros que desean ingresar y permanecer en Francia por hasta un año y participar en una actividad remunerada, especialmente en entornos competitivos como talento global. Incluye toda una gama de 10 categorías con una reputación reconocida internacionalmente.

Tras obtener este visado, su titular puede solicitar en Francia una tarjeta similar a un permiso de residencia que le permite permanecer en Francia hasta cuatro años.

El Pasaporte Talento se concede a las personas que puedan realizar una contribución significativa o duradera a través de sus habilidades y talentos en el desarrollo de la economía francesa, así como su cultura, ciencia, deportes, directa o indirectamente.

¿Quién necesita una tarjeta Passport Talent?

Tu nacionalidad es un factor determinante para que puedas solicitar un Pasaporte Talento para entrar en Francia y realizar una actividad remunerada o no.

Los ciudadanos de todos los demás países no enumerados aquí , que tampoco encajan en ninguna de las otras categorías exentas, deberán solicitar esta tarjeta, cumplir con los requisitos y seguir un determinado proceso de solicitud.

¿Cuáles son las categorías de talento de Passport?

Según su profesión y la actividad que desee realizar en Francia, puede pertenecer a una de las diez categorías de la Tarjeta Passport Talent, que se enumeran a continuación:

Recién graduados calificados

Empleado como trabajador calificado. Solo los jóvenes graduados con una maestría o equivalente, o títulos avanzados (como BTS o DUT) son elegibles para este tipo de visa. El aspirante debe contar con cédula profesional y al menos un diploma equivalente a maestría para postularse.

Empleado por una empresa innovadora. Para jóvenes titulados con un máster o equivalente, o grados avanzados (como BTS o DUT) que hayan sido contratados por una empresa innovadora, que esté dispuesta a pagarles más de 35.526,40 € al año.

Trabajadores altamente calificados – Tarjeta azul de la UE (Carte Bleue européenne)

Solo los trabajadores altamente calificados con un diploma otorgado después de 3 años de educación superior o cinco años de experiencia profesional comparable al menos son elegibles para la tarjeta azul de la UE. Al solicitar este visado también deberás presentar el contrato de trabajo con al menos un año de vigencia, y además acreditar que te han ofrecido unos ingresos brutos anuales de al menos 53.836,50 €.

Encuentre los requisitos para una tarjeta azul de la UE  aquí.

Empleados en misión con contrato de trabajo en Francia

Para los empleados en misión o que ejercen una actividad remunerada, en una empresa establecida en un país extranjero, y que vienen a Francia en el contexto de una movilidad entre las oficinas de la misma empresa. Estas personas deben tener una antigüedad mínima de 3 meses en el colectivo en el que trabajan, un contrato de trabajo así como un salario bruto anual de 31.973,76 €.

Investigador

Para investigadores, que tienen un diploma equivalente a una maestría al menos, y vienen a Francia para realizar una investigación o dar una conferencia en una universidad. Los investigadores deben demostrar su condición de investigadores, así como su propósito y la duración de su estadía en Francia.

Fundador de negocios – empresario

Para personas que están en la creación de empresas y autorizadas para ejercer una actividad comercial, que pueden presentar un proyecto serio de creación de una empresa industrial, comercial o artesanal en Francia.

Proyecto económico innovador

Para personas que tengan un proyecto económico innovador, capaz de acreditarlo con documentación acreditativa. Un organismo público debe haber reconocido el proyecto antes de solicitar esta visa.

inversor economico

Para personas que estén interesadas en invertir en una empresa en la que adquieran al menos el 10% del capital, o personas que estén dispuestas a invertir visa una empresa que dirija personalmente o posea al menos el 30% del capital. Las personas que sean capaces de realizar una inversión de al menos 300 000 € en Francia y puedan demostrarlo, también pueden solicitar este visado.

representante legal de la empresa

Para personas que necesitan ingresar a Francia para supervisar los asuntos legales de otro. El solicitante deberá presentar los documentos acreditativos de su situación personal.

Artistas e Intérpretes

Para las personas que deseen entrar y permanecer en Francia durante más de tres meses, para ejercer una actividad remunerada como artistas/intérpretes.

Una persona de renombre internacional o nacional en su campo.

Si es una persona famosa y reconocida en cualquier campo y desea continuar su actividad en Francia, puede solicitar un Pasaporte Talento en esta categoría.

¿Cuáles son los documentos requeridos para solicitar un Pasaporte Talento?

Si ha averiguado a cuál de las categorías pertenece y desea solicitar una Passport Talent Card para poder instalarse en Francia por un tiempo, entonces el primer paso a dar en esta dirección es reunir el estándar. Documentos requeridos para un Passport Talent:

• Formulario de solicitud de un visado francés de larga estancia . Asegúrese de que la información que envía en este formulario sea correcta.
• Dos Fotos . Debe enviar dos fotos junto con los otros documentos. No deben tener más de tres meses.
• Pasaporte vigente . Debe tener al menos dos páginas en blanco en su pasaporte para poder colocarle la etiqueta de visa. El pasaporte debe haber sido emitido en los últimos 10 años y ser válido por un mínimo de 3 meses después del final de su estadía planificada en Francia.
• Copias de visas anteriores . Si alguna vez ha tenido una visa para cualquier país del mundo, envíe copias de esas visas.
• Seguro médico de viaje . Deberá proporcionar pruebas de que tiene un seguro médico que cubre cualquier problema de salud que encuentre mientras esté en Francia. Debería cubrir no solo Francia, sino también todo el territorio de Schengen con un mínimo de 30.000 €.
• Itinerario completo . Una lista de las cosas que planea hacer mientras esté en Francia, incluidos los detalles de cómo planea llegar a Francia. Adjunte documentos de respaldo como un vuelo de ida y vuelta , una reserva de tren o un documento de un tour organizado reservado (donde se incluye el transporte)
• Prueba de medios económicos . Las autoridades francesas quieren saber cómo se financiará mientras esté en Francia.
• Prueba de alojamiento . Otro documento muy importante que debe presentar es la prueba de dónde se hospedará en Francia . De acuerdo con el motivo de su viaje, deberá presentar al menos uno de los siguientes:
  
  • Reservas de hotel u hostal para los lugares a visitar.
  • Certificado de recepción “ Attestation d’accueil ”, emitido por la persona que aloja al candidato a la visa, sellado por el ayuntamiento (para visitas privadas)
  • Contrato de alquiler – “ Bail de location ” en Francia si se hospedará en un lugar alquilado.
  • Certificado de título de propiedad en Francia, si es propietario de una casa/apartamento en Francia.
• Certificado de antecedentes penales del país de origen, que demuestre que el candidato no tiene participación en un caso delictivo abierto
• Comprobante de la tasa de visa pagada .

Requisitos para graduados recientes calificados

Los recién graduados calificados deben presentar los siguientes documentos para solicitar un Pasaporte Talento:

• Copia del Diploma. Obtenido hace menos de un año, maestría mínima o equivalente.
• Contrato de trabajo. Válido por más de tres meses con un empleador establecido en Francia, con un salario anual superior al doble del salario mínimo de Francia.
• El certificado de Remuneración Bruta Anual es al menos igual a 2 veces el salario mínimo francés.
• Cualquier documento que muestre el vínculo directo entre el trabajo del solicitante y el objetivo de investigación y desarrollo de la empresa.
• Un documento que declara el estado de ser una empresa de nueva creación innovadora.
• Certificado «K-Bis» actualizado: el equivalente al registro de la empresa francesa.
• URSSAF Certificado de que la empresa se encuentra al corriente en los impuestos sociales de sus empleados.

Requisitos para los empleados en misión con contrato de trabajo francés

• Contrato de trabajo con una empresa con sede en Francia.
• Certificado de ingresos anuales que demuestre que tendrá un salario superior a 1,8 veces el salario mínimo francés.
• Certificado de trabajo de la empresa con sede en Francia con una validez de al menos tres meses.
• Certificado “K-Bis” o K actualizado: el certificado K-Bis es el equivalente del registro de empresa francés.
• Certificado de Seguridad Social o Declaración Jurada que requiere alta en la Seguridad Social francesa.
• Descripción del trabajo y cualquier otra documentación relevante, como calificaciones.
• URSSAF Certificado de que la empresa se encuentra al corriente en los impuestos sociales de sus empleados.

Requisitos para la creación de empresas en Francia

• Copia del Diploma – maestría o equivalente, o prueba de al menos cinco años de experiencia profesional en el mismo campo.
• Evidencia de ingresos suficientes para crear una nueva empresa en Francia.
• Evidencia de que invertirá al menos 30 mil euros en su puesta en marcha.
• Documentos que acrediten el cumplimiento de la normativa en el ámbito de actividad de que se trate.
• Extranjero con un proyecto económico innovador.
• Cierta forma.
• Cualquier documento que describa el proyecto y muestre específicamente cómo su proyecto está innovando
• Prueba de que el proyecto cuenta con el apoyo de una organización pública.
• Prueba de recursos económicos.

Requisitos para Inversionista Económico-financiero

• Prueba de que invertirá al menos el 10% en una empresa, o prueba de que la persona jurídica ya adquirió el 30% del capital
• Declaración jurada de que el solicitante creará o mantendrá un empleo en los 4 años siguientes a la inversión
• Plan de inversión
• Prueba de que el solicitante es capaz de invertir al menos 300.000 EUR.

Requisitos para los representantes legales de la empresa

• Prueba de que el solicitante es representante legal de una empresa establecida en Francia.
• Prueba de que el solicitante recibe un ingreso de al menos 3 veces más que el salario mínimo francés.
• Contrato de trabajo que demuestre que el solicitante estará trabajando por lo menos tres años como empleado o funcionario corporativo en un establecimiento afiliado o grupo de empresas.

Requisitos para artistas e intérpretes:

• Certificado «K-Bis» actualizado – Equivalente al registro de la empresa francesa.
• Certificado de la URSSAF de que la empresa se encuentra al corriente con los impuestos de sus empleados.
• Si es empleado: contrato de trabajo que acredite ingresos de al menos tres meses.
• Si es autónomo:
  
  • prueba de estado.
  • descripción del proyecto en Francia.
  • Evidencia de que el solicitante cuenta con los recursos económicos e ingresos con un total mensual equivalente al 70% del salario mínimo.

Requisitos para personas de renombre nacional o internacional en su campo

• Portafolio que proporciona detalles completos del proyecto, además de ilustrar su relevancia e interés para Francia y para el país de origen del solicitante.
• Evidencia de la fama del solicitante o reconocimiento por parte de sus pares
• Evidencia de medios económicos suficientes
• en caso de trabajo por cuenta ajena:
• Cierta forma
• Certificado K-Bis actualizado
• Certificado URSSAF de que la empresa está al día con los impuestos sociales de sus empleados

Francia Pasaporte Talento Validez

El Pasaporte talento es válido por un año; sin embargo, debe ser validado dentro de los primeros tres meses de su llegada a Francia en la Oficina de Inmigración e Integración de Francia.

Mientras que, si desea permanecer en Francia más de un año, debe solicitar un permiso de residencia en la Prefectura, que le permite permanecer en Francia más de un año, hasta cuatro años.

Su visa le permite no solo permanecer en Francia sino también viajar por todo el espacio Schengen.