La nueva regulación de visas para trabajadores extranjeros de Japón, que entró en vigor el año pasado, el 1 de abril de 2019, ha permitido que 1.621 extranjeros vengan a trabajar a Japón, según la Agencia de Servicios de Inmigración.
La nueva visa de trabajador calificado ha gustado más a los ciudadanos vietnamitas que representan 910 de los titulares de visa, mientras que los indonesios hacen un número de 189, seguidos por los filipinos 111, dice la Agencia de Servicios de Inmigración.
Además, la agencia señala que «les gustaría intensificar los esfuerzos para que el sistema sea más conocido», informa VisaGuide.World.
La idea de la nueva regulación de visas surgió como una necesidad de traer más trabajadores extranjeros a Japón, para llenar los vacíos laborales y para hacer frente al creciente problema de escasez de mano de obra en el país.
Aunque Japón tiene una política de inmigración estricta, se ha considerado necesaria una medida de este tipo. La ley fue impulsada por la coalición gobernante del primer ministro japonés, Shinzo Abe, en diciembre de 2018.
Las nuevas regulaciones para una visa hacen posible que dos categorías de trabajadores extranjeros trabajen en Japón.
Los trabajadores extranjeros no calificados se ubican en la primera categoría, y estas personas pueden solicitar una visa de trabajo a Japón, con una validez de hasta cinco años, pero no se les permite traer a sus familias con ellos. Mientras tanto, la segunda categoría es para extranjeros que aprueban un examen de idioma japonés y pueden traer a sus familias con ellos. Estas personas pueden solicitar una extensión de visa ilimitadamente y, eventualmente, pueden solicitar la residencia en Japón.
Esta nueva ley de trabajadores extranjeros pretende traer 47.000 trabajadores extranjeros en el primer año de la visa. De ambas categorías, esperan traer hasta 345.000 trabajadores dentro de cinco años.
Según la nueva ley, las empresas con sede en Japón están obligadas a otorgar a los trabajadores extranjeros salarios al menos iguales a los de los ciudadanos japoneses, como una forma de evitar que las empresas traigan mano de obra barata al país.
La producción de alimentos y bebidas tuvo la mayor cantidad de titulares de visas con 557, de los 14 sectores a los que se dirige este programa. Por otro lado, la industria agropecuaria tuvo 292 visados, seguida por la fabricación de maquinaria industrial con 198.
El mayor récord de trabajadores extranjeros en Japón se logró en octubre del año pasado, cuando había hasta 1.658.804 trabajadores extranjeros en Japón, señaló el pasado viernes el Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar a través de un pronunciamiento.
El pasaporte japonés se coloca en la parte superior de la clasificación mundial del índice de pasaportes Henley, ya que sus titulares pueden visitar 199 países y regiones de todo el mundo sin una visa previa.